万历十五年：给普通职场人的对话式深度课程 · 日常实践清单：把这门课带进下个月的工位
日常实践清单：把这门课带进下个月的工位
老陈：最后给你一份能直接用的清单，挑三五条，下月就试：
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周报实验：这月每份周报，强制写一句”真实卡点+我打算怎么破”，哪怕只给信任的人看。练”真话肌肉”。
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标签自检：遇到想给人贴”申时行/海瑞”时，先补一句”当然他情况更复杂”。防贴标签中毒。
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小范围真话特区：找一到两位信任同事，约定一个群”只说真的”，每周一次。保住独立判断。
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借壳练习：下次汇报，先说”大方向我认同”，再拽”具体三步/谁负责/卡哪”。练把话题从道德拉回技术。
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三条底线公示（对自己）：把第九章写的三条原则，设成手机壁纸一隅。围栏之内灵活，之外死守。
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月末对照十分钟：日历设提醒，写三行”最拧巴事/像哪种病/下月改哪点”。
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成就盘点：每月问”去掉没出事和随大流，我还留下了什么”，防空转成申时行。
小杨：这份清单我能贴起来。老陈，真的，这门课比我预想的有用一百倍。
老陈：那它就完成了它的使命。去吧，带着这副眼镜，回你的工位，做个醒着的零件——既能做事，也没被吃掉。
（全文完。）